Que faut-il pour prospérer dans la finance après trois décennies de bouleversements et de réinvention ? Pour Kam Shing Kwang, CFA – PDG de Hong Kong et présidente pour l’Asie du Nord chez JP Morgan – la réponse est l’adaptabilité. Dans une dialog avec Alvin Ho, CFA, de la CFA Society Hong Kong, la dirigeante de JP Morgan revient sur son parcours et partage les leçons durement gagnées pour réussir dans un secteur en évolution rapide. Cet article met en évidence certains des principaux factors de dialogue.
Son histoire begin par un choix pragmatique : la comptabilité. Mais Kam Shing s’est vite rendu compte que ses aspirations étaient ailleurs. Les conversations avec les gestionnaires de portefeuille ont révélé une nouvelle possibilité : la gestion de portefeuille. Avec son mélange de rigueur analytique et de imaginative and prescient stratégique, c’était sa resolution idéale. Cela a marqué un tournant dans sa carrière et c’est à ce moment-là qu’elle a décidé pour la première fois de poursuivre une charte CFA.
La Charte CFA : Construire une base disciplinée
Tout succès begin par la maîtrise des fondamentaux. Kam Shing a souligné le rôle du programme CFA dans l’élaboration de sa carrière. Au début de sa carrière, la plupart des apprentissages se faisaient sur le terrain et elle assimilait les connaissances progressivement, pièce par pièce. Heureusement, le programme du programme CFA lui a fourni une manière complète, structurée et disciplinée de se plonger dans le monde de l’investissement. Elle a souligné remark le programme CFA lui a permis d’acquérir des connaissances sur différentes lessons d’actifs, la gestion des risques et l’investissement éthique, qui restent tous essentiels dans l’environnement financier actuel.
Pour les jeunes professionnels, elle préconise d’adopter le processus permettant d’obtenir le titre de CFA. Ce qui compte plus que la réussite, c’est la self-discipline inculquée par la préparation aux examens du CFA. Aujourd’hui, la finance est exponentiellement plus complexe ; cette rigueur vous prépare.
Le banquier accidentel
Initialement axée sur la gestion de portefeuille, elle pensait que sa carrière s’articulerait principalement autour de la gestion de placements. À sa grande shock, elle s’est découvert une ardour pour les rôles en contact avec les shoppers, même en étant introvertie. Son exposition aux interactions shoppers chez JP Morgan a révélé une aptitude naturelle – et un véritable plaisir – pour la gestion des relations.
Son évolution de carrière, de la gestion d’équipes à la supervision des marchés d’Asie du Sud-Est et plus tard de Hong Kong, n’était pas non plus planifiée. Chaque nouvelle opportunité est apparue de manière organique au fur et à mesure qu’elle faisait ses preuves dans ses rôles précédents.
Kam Shing a également considéré les mouvements latéraux comme sa transition Singapour-Hong Kong comme une excellente opportunité de croissance, soulignant que l’adaptabilité nécessite de valoriser les étapes latérales de la même manière que les montées ascendantes. Chaque expérience s’appuie sur la précédente et l’apprentissage favorise la croissance.
Le paysage de la banque privée à Hong Kong : l’agilité dans un environnement en mutation
Le secteur bancaire privé de Hong Kong est extrêmement compétitif. Kam Shing s’est toutefois montré optimiste malgré les défis posés par les cycles économiques et la concurrence croissante. Hong Kong preserve un énorme potentiel de création de richesse, a-t-elle affirmé, soulignant la domination de l’Asie dans la croissance de la richesse mondiale et les avantages uniques de Hong Kong. Ceux-ci incluent son infrastructure financière, sa proximité avec la Chine continentale et son rôle de passerelle pour les capitaux transfrontaliers.
Pourtant, Hong Kong fait face à une concurrence féroce de la half de villes mondiales qui se disputent une half de l’activité financière internationale. De nombreuses villes se disputent les mêmes opportunités alors que le paysage financier worldwide est de plus en plus encombré. Kam Shing considère cette concurrence comme un signe positif : les espaces peu concurrentiels signalent souvent des opportunités peu attrayantes ou très difficiles.
Dans ce paysage concurrentiel, Kam Shing a souligné l’significance cruciale du expertise. Alors que les establishments financières doivent adapter leurs offres pour répondre aux demandes en constante évolution des shoppers, la resolution ultime réside dans la tradition de skills sophistiqués. Même si l’entreprise recrute des employés expérimentés, Kam Shing estime que la clé du succès repose également sur le développement des skills internes, des personnes capables de comprendre les besoins des shoppers et d’utiliser une combinaison de produits pour créer des options efficaces.
La capacité à proposer des options adaptées, en adaptant non seulement le produit, mais également l’approche à chaque shopper, est tout aussi importante. Ce faisant, les establishments peuvent mieux gérer les complexités du marché et offrir une valeur significative à leurs shoppers.
Singapour contre Hong Kong : des rivaux complémentaires
Kam Shing est singapourienne et a grandi à Singapour et à Hong Kong, ce qui la rend extrêmement qualifiée pour évaluer les mérites relatifs des villes sœurs.
Selon elle, les deux villes partagent le même ADN en tant que centres financiers internationaux – systèmes juridiques solides, efficacité fiscale et vivier de skills – mais leurs chemins divergent. Kam Shing a souligné que l’interplay des deux villes équilibre la rivalité et la synergie. Ils rivalisent intensément tout en se complétant simultanément.
Cette relation a été un catalyseur d’innovation et de progrès sur le marché. L’abondance d’opportunités de l’Asie est suffisante pour soutenir les deux pôles ; la croissance collaborative entre les deux renforcera la place mondiale des deux villes.
La recette secrète de la génération Z : les trois C
L’adaptabilité est ancrée dans l’état d’esprit. Kam Shing a distillé sa philosophie en trois principes :
Curiosité : « Il faut toujours apprendre. » Kam Shing a souligné l’significance d’adopter l’apprentissage continu, en particulier dans l’environnement en évolution rapide d’aujourd’hui. La curiosité est un outil puissant qui permet aux professionnels de s’adapter et de s’épanouir. Braveness : « Soyez assez courageux pour essayer différentes choses, parfois l’ignorance est un bonheur. » Kam Shing a encouragé les jeunes professionnels à prendre des risques et à repousser les limites. Sortir de sa zone de confort peut conduire à des opportunités de croissance inattendues. « Demandez une promotion », a exhorté Kam Shing à tout le monde, et soyez prêt à accepter que vous n’obtenez pas toujours ce que vous voulez. Restez sur place et combattez, plutôt que de quitter le navire ; ses actions parlent d’elles-mêmes. Trente années au sein d’un même cupboard l’ont récompensée par de nombreuses transitions, jusqu’à la barre. Compétence : concentrez-vous sur l’excellence dans votre rôle actuel. « Si vous faites bien votre travail, des opportunités se présenteront », a-t-elle conseillé. Construire une base solide grâce à votre dévouement et à votre travail acharné est essentiel pour le succès futur.
Sur le management en tant que femme dans la finance
En tant que femme cadre, Kam Shing rejetait le perfectionnisme. Elle conseille aux femmes jonglant avec plusieurs rôles d’optimiser (et non de maximiser) leurs efforts. Elle a également partagé un conseil personnel : “Déléguez sans vergogne. Par exemple, je comptais sur ma famille, mon aide domestique et même mes amis pour rester en contact avec mes filles.” Sa métaphore ? “La vie est comme la gestion de portefeuille. Apprenez à diversifier vos énergies et vous serez étonné de voir à quel level la synergie fait la magie.”
Souhaitez-vous embaucher votre jeune moi ?
Kam Shing a conclu avec une conviction. Après avoir connu de nombreux cycles, elle choisira à nouveau la finance comme carrière de sa vie. La finance récompense ceux qui s’adaptent, pas ceux qui s’accrochent à des formules. Son parcours souligne que le succès n’est pas linéaire ; c’est une série de recalibrages qui s’ajoutent à une carrière avec peu de regrets.
À mesure que le paysage financier proceed d’évoluer, les principes de curiosité, de braveness et de compétence restent intemporels. Pour les titulaires du titre CFA, son message résonne : maîtrisez les fondamentaux, acceptez les changements et laissez l’adaptabilité être votre boussole.
