Ne laissez pas le formulaire 16 décider de votre obligation fiscale !
Juillet n’est pas seulement un mois comme les autres sur le calendrier. Pour des tens of millions de contribuables salariés, c’est le mois du formulaire 16, des déclarations de revenus et, malheureusement, des erreurs évitables. À l’approche de la date limite de manufacturing de la déclaration de revenus, les bureaux, les groupes WhatsApp et les réunions de famille regorgent d’une query courante : “Mon employeur a déduit le TDS. Dois-je simplement télécharger le formulaire 16 et cliquer sur “Soumettre” ?”
Si c’est ce que vous pensez, vous n’êtes pas seul, mais vous pourriez aussi commettre une erreur coûteuse.
Chaque année, des milliers de contribuables salariés supposent que le formulaire 16 est le dernier mot sur leur obligation fiscale. Ce n’est pas le cas. Le formulaire 16 est un doc vital, mais il ne constitue que le level de départ et non la ligne d’arrivée. Les erreurs dans la déclaration des salaires, l’omission d’autres revenus, la sélection incorrecte du régime fiscal et les déductions manquées sont bien plus fréquentes qu’on pourrait l’imaginer. En fin de compte, la responsabilité de produire une déclaration de revenus correcte incombe au contribuable et non à l’employeur. Considérez Kind 16 comme une bande-annonce et non comme le movie complet. Il raconte une partie importante de votre histoire fiscale, mais jamais toute l’histoire.
Voici une liste de contrôle pratique que tout employé salarié devrait suivre.
1. Votre formulaire 16 reflète-t-il le meilleur régime fiscal ? De nombreux employeurs demandent à leurs employés de déclarer leur régime fiscal préféré au début de l’exercice. Toutefois, les circonstances changent souvent au cours de l’année. Si vous ne disposez pas de revenus d’entreprise ou professionnels, vous êtes libre de choisir soit l’Ancien Régime Fiscal (OTR), soit le Nouveau Régime Fiscal (NTR) lors de votre déclaration de revenus, quelle que soit l’choice exercée auprès de l’employeur. Comparez l’impôt à payer sous les deux régimes avant de produire la déclaration. Cinq minutes passées à comparer les deux régimes fiscaux peuvent parfois permettre d’économiser des milliers de roupies.
2. Ne vous fiez pas uniquement au formulaire 16 : le formulaire 16 ne saisit que le salaire versé par votre employeur. Il n’inclut pas de nombreuses autres recettes imposables telles que :
• Intérêts sur les dépôts bancaires
• Intérêts des caisses d’épargne
• Revenu de dividendes
• Plus-values
• Revenus locatifs
• Revenus d’indépendant ou de conseil
• Revenus d’un employeur précédent, s’ils ne sont pas divulgués. La déclaration de revenus doit inclure tous les revenus imposables, qu’ils apparaissent ou non dans le formulaire 16.
3. Faites correspondre le formulaire 16 avec le formulaire 26AS et AIS : avant de produire la déclaration, vérifiez que le TDS reflété dans le formulaire 16 apparaît également dans le formulaire 26AS. Le crédit TDS manquant peut réduire votre remboursement ou augmenter votre obligation fiscale. Toute disparité doit être résolue avant de produire la déclaration.
4. Vérifiez vos informations personnelles : un nombre surprenant de contribuables saisissent des numéros de téléphone moveable, des identifiants de messagerie ou des informations TAN incorrects. Étant donné que les avis de retour défectueux, les demandes de remboursement et les demandes fiscales sont communiqués par voie électronique, même une petite erreur peut entraîner des communications manquées et des demandes fiscales évitables.
5. Ne présumez pas que votre employeur fait toujours les choses correctement : les employeurs préparent le formulaire 16 en fonction des informations dont ils disposent. Cependant, avant de produire la déclaration, vérifiez si les éléments du salaire tels que le salaire de base, le DA, le HRA, le LTA, les bonus, les avantages indirects et les prestations de retraite ont été correctement pris en compte. Assurez-vous également que les exemptions éligibles telles que HRA, LTA et l’allocation d’éducation pour enfants ont été correctement autorisées.
6. N’oubliez pas les déductions hors salaire : examinez les déductions telles que les dons, les primes d’assurance maladie, les intérêts des prêts d’études, les déductions des intérêts des caisses d’épargne et les cotisations NPS éligibles qui n’ont peut-être pas été prises en compte par votre employeur.
7. Même des intérêts de 50 ₹ peuvent être imposables : même quelques roupies d’intérêts bancaires sont imposables. N’oubliez pas les intérêts des comptes d’épargne, le remboursement de l’impôt sur le revenu, les dépôts récurrents et les dépôts à terme, y compris ceux non encore échus.
8. Vous avez vendu une maison ou un fonds commun de placement ? Le formulaire 16 ne le sait pas ! Le formulaire 16 connaît votre salaire, mais il ne sait pas si vous avez vendu des actions, des fonds communs de placement, des biens, de l’or ou tout autre actif immobilisé. Ces plus-values doivent être calculées et divulguées séparément. Il s’agit d’un domaine dans lequel les erreurs deviennent de plus en plus fréquentes après les récentes modifications apportées à l’imposition des plus-values.3
9. Vérifiez le TDS effectué par le déducteur par rapport au revenu correspondant proposé : Le formulaire d’impôt sur le revenu nécessite le marquage du TDS effectué par rapport au revenu correspondant proposé à l’imposition dans l’ITR. Une déclaration incorrecte pourrait amener Postes Canada à imposer à nouveau le même revenu.
10. Vous avez changé d’emploi ? Ne laissez pas votre ancien salaire derrière vous : De nombreux employés changent d’emploi au cours de l’année, mais laissent involontairement derrière eux une selected importante : le salaire reçu de l’employeur précédent ! Si les détails du salaire antérieur n’ont pas été partagés avec le nouvel employeur, le TDS déduit peut être insuffisant. Lors du dépôt de la déclaration, assurez-vous que le salaire de chaque employeur au cours de l’exercice est inclus et que le TDS correspondant est correctement réclamé. N’oubliez pas que changer d’employeur ne réinitialise pas votre obligation fiscale, cela change simplement l’employeur qui paie votre salaire.
11. Divulguer les revenus exonérés lorsque cela est nécessaire :Certains revenus peuvent être exonérés mais doivent néanmoins être divulgués dans la déclaration. Ces revenus comprennent les intérêts sur le PPF, les revenus agricoles, certains produits d’assurance à l’échéance et d’autres recettes exonérées.
12. Choisissez le bon formulaire ITR : L’utilisation d’un mauvais formulaire ITR peut rendre le retour défectueux. Le formulaire relevant dépend de la nature du revenu, des positive factors en capital, des actifs étrangers, du revenu d’entreprise, du nombre de propriétés résidentielles, and so forth. Ne présumez pas que le même formulaire ITR utilisé l’année dernière est nécessairement relevant cette année.
13. Votre AIS sait-il quelque selected que vous avez oublié ? Considérez l’AIS comme le journal de vos transactions financières du ministère de l’impôt sur le revenu. Comparez-le avec votre déclaration pour vous assurer qu’aucun revenu n’a été omis. En même temps, ne présumez pas que l’AIS est toujours appropriate. Utilisez-le comme une vérification croisée importante, et non comme un substitut à vos propres dossiers.
14. Vérifiez votre compte bancaire avant de demander un remboursement : De nombreux contribuables découvrent l’significance de la validation du compte bancaire seulement après que le remboursement ait été retardé. Assurez-vous que le bon compte bancaire est sélectionné, que le compte est pré-validé, que l’IFSC est appropriate et que le compte est actif. Un mauvais compte bancaire peut retarder le remboursement même si le retour est par ailleurs parfait.
Le discours FISCAL :
Le vieil adage « Faites confiance, mais vérifiez » s’applique parfaitement au formulaire 16. Faites confiance aux calculs de votre employeur, mais vérifiez chaque chiffre avant de produire votre déclaration. N’oubliez pas que le formulaire 16 prépare votre déclaration uniquement sur papier. Vous le préparez devant la loi. Quelques minutes supplémentaires aujourd’hui peuvent vous épargner des mois d’explications demain.
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